杜拉拉的心理博弈術:職場上最神奇的心理策略出版公司:黑龍江科學技術出版社作者:韋秀英類型:財經商管-生涯規劃 PDF電子書繁體中文版


商品編號：	DCM2040

商品名稱：	杜拉拉的心理博弈術:職場上最神奇的心理策略出版公司:黑龍江科學技術出版社作者:韋秀英類型:財經商管-生涯規劃 PDF電子書繁體中文版

語系版本：	PDF電子書繁體中文版

運行平台：	PDF電子書,沒有任何平台限制,終身使用

更新日期：	2026-05-01

光碟片數：	1片CD光碟

銷售價格：	$100元

熱門標籤：	杜拉拉的心理博弈術職場上最神奇的心理策略韋秀英財經商管生涯規劃

杜拉拉的心理博弈術:職場上最神奇的心理策略出版公司:黑龍江科學技術出版社作者:韋秀英類型:財經商管-生涯規劃 PDF電子書繁體中文版

圖片說明:

內容說明:

商品資料
作者：韋秀英
出版社：黑龍江科學技術出版社
出版年：2010
課程類型：財經商管>生涯規劃
檔案格式：PDF
ISBN：9787538864519

書籍簡介
本書內容包括：辦公室危機四伏、絕對服從老闆、同事交往有尺度、擺正自己的位置、敬業是第一要素、優勝劣汰在身邊等。

章節

Chapter 1 公室危机四伏(第1頁)

要有一的精神(第2頁)
得公室同事同的秘(第4頁)
不要迷哥，哥也是江湖客(第5頁)
食物就看你在哪一(第7頁)
要擦亮眼睛，看清楚公室政治(第9頁)
教你几招公室逃生法(第11頁)
不要做被人利用的“大鬼”(第13頁)
遵守游才能，否只能被淘汰(第15頁)
不要小看打，打也是磨之道(第16頁)

Chapter 2 服老板(第18頁)

老板展示比你棋高一招的机(第19頁)
除非不想混了，否不要跟上司唱反(第21頁)
不拍屁，只能老百姓(第23頁)
下腰老板支一道台下(第25頁)
老板娘才是幕后真正的老板(第28頁)
不要做上司的私的接力棒(第30頁)
老板的背后才是真正要告你的(第32頁)
怨恨你的，把自己逼入死角(第34頁)
永不要和兄道弟(第36頁)
好几下命令，我听的(第39頁)
不在背后，而是多做正面的通(第42頁)

Chapter 3 同事交往有尺度(第43頁)

同事之最好有(第44頁)
最以提防的是自密友的暗箭(第48頁)
不要侵犯其他同事的土范(第50頁)
上要与同事打成一片(第52頁)
与同事相，既要保持密，也留有距离(第54頁)
公室有眼睛正在盯你(第56頁)
不要我是第一，而要我是第一(第59頁)
上同事之表里不一太正常了(第62頁)
聆听，因方很在乎你的反(第65頁)
你尊重同事的利益，同事也尊重你的利益(第67頁)

Chapter 4 正自己的位置(第69頁)

不能盲目工作，用袋去工作(第70頁)
不要只做老板吩咐你的事(第73頁)
你在以的理想理想(第75頁)
犯了，沉默就是上加(第78頁)
要想成功，极主不可缺少(第80頁)
如何做受人迎的好同事(第82頁)
中置身事外的智慧(第85頁)
表面文章做的候得做(第87頁)
中要成功，就得推自己(第90頁)
公室里面的不得(第92頁)

Chapter 5 敬是第一要素(第94頁)

敬才能立大(第95頁)
有了升想法你就大(第98頁)
忠于你自己的事，你才可靠近升机(第100頁)
忠于守，工作不容逃避(第102頁)
用任感，成就自己的不可替代(第104頁)
用心做好每件小事，立人品牌(第106頁)
用心工作，就是自己的新事(第108頁)
与其好不如靠力去工作(第110頁)

Chapter 6 优胜劣汰在身(第112頁)

公室刻的行(第113頁)
要想胜，就得把握公室的(第115頁)
以不，莫能与之(第117頁)
直面升，你不是一弱者(第119頁)
巧妙地用好中的“滑”(第121頁)
面升，保持平和的心(第123頁)
靠的不是(第124頁)
身在公室多琢磨事，少琢磨人(第126頁)
要先手，必有超前意(第128頁)

Chapter 7 升背后的秘密(第130頁)

升不靠，得靠人(第131頁)
要自己升，必先要使得自己升值(第134頁)
要想升，就在工作之外下大工夫(第137頁)
造位，位的老大(第140頁)
中形的卡，阻你的升(第142頁)
极取，升做好准(第144頁)
小心你在升值的途中被形手干掉(第146頁)
升者不一定王，但剩者可能王(第149頁)
坐以待永走不到升之路(第152頁)

Chapter 8 加薪有理也有据(第154頁)

要想高薪，必明白薪酬的博弈(第155頁)
老板加薪得方法和策略(第157頁)
“”你的价值，才可加薪(第159頁)
不要一味妥，自己的利益靠自己取(第162頁)
上避免老板只不(第164頁)
其他同事工了，自己原地踏步(第166頁)
小心老板用年惑你(第168頁)
老板惑工的手段(第171頁)

Chapter 9 管理好自己的嘴(第173頁)

上得好不如得巧(第174頁)
管理好自己的嘴巴，嘴巴大麻大(第176頁)
得太，自己可要兜走了(第178頁)
把儿裹上糖衣，慢地出(第180頁)
背后是非，是自找麻(第185頁)
一面子，避上司肋(第187頁)
不要，只要刻出恰的(第189頁)
在嘴巴安“哨兵”，只放行好听的(第192頁)
听老板的，解剖上司的在意(第194頁)

Chapter 10 借口多成功更(第196頁)

找借口逃避，不如找方法前(第197頁)
工作，就是自己(第199頁)
不要任何借口，勇于承任(第201頁)
住，成功需要的是方法而不是借口(第205頁)
任何事情行，不找借口(第208頁)
推托，要不位成人的(第210頁)
借口靠，在就做不要坐失良机(第212頁)
不要因面子而(第215頁)

Chapter 11 糊涂的智慧(第218頁)

上糊涂有坏(第219頁)
如果妄自尊大可能有人打你小告(第221頁)
不要在老板面前耍明，老板更明(第223頁)
你成矢之的(第225頁)
做工，要做到既精明又滑(第228頁)
人木就是自己道(第230頁)
在“道”游走(第232頁)
敢于正自己的弱，修正缺(第234頁)

Chapter 12 懂得合作(第236頁)

干力薄，不如合作大(第237頁)
背叛方，手也背叛你(第239頁)
他一路，不要把手逼上路(第241頁)
出人的人，同也被出(第243頁)
匹，以升的大好机(第246頁)
有效通，才是真正合作的基(第248頁)
群比要好得多(第250頁)
勿与，避免以卵石(第252頁)
只有合作，才可以及取短(第254頁)

Chapter 13 先做子后做(第256頁)

恰的示忠布信也有妙(第257頁)
老板要忠，但千万不要盲(第259頁)
眼里要容得下沙子，才能有展(第261頁)
中要接受不公平的(第263頁)
逢迎得逢迎，但容忍一定要有度(第264頁)
清胜得失，懂得忍痛割(第266頁)
人的究是人的，想得到痛苦的是自己(第268頁)
公室低做人，高做事(第270頁)

Chapter 14 自我提升含金量(第272頁)

成功，也就在你敲老板的瞬(第273頁)
沉默不是金，适示自己的羽毛(第277頁)
要想改世界，不妨首先改自己(第279頁)
不改自己，增加“光”(第283頁)
不要公司的人不住你的名字(第285頁)
珍惜上提供露的机(第288頁)
低播下机的种子，才可以高低收(第290頁)
展示自信心的体言，自己(第292頁)
把公司作自己的，去努力工作(第294頁)

Chapter 15 工作成快(第296頁)

唯有者才能搏空(第297頁)
迎下一目，乘破浪出(第300頁)
提高技能，常自己充(第302頁)
想升就要不提升自己新意(第305頁)
成功在于微妙之，比人先行一步(第308頁)
消极心，最可怕的升手(第310頁)
拒浮躁，踏地距离成功最近(第312頁)
勇敢面挫折，极找解方法(第314頁)
工作，工作快起(第316頁)
极形象，好吸引到自己身(第318頁)
努力到望，永不有望(第321頁)
每天保持健康的工作(第323頁)

哈佛凌晨四點半:社會菁英基礎能力的培養邏輯出版公司:崧燁文化作者:韋秀英類型:財經商管-生涯規劃 EPUB電子書繁體中文版

哈佛凌晨四點半(暢銷增訂版):循環工作法×長尾效應×理性懷疑×四象限原理, 從心理學原理到日常習慣, 解鎖哈佛式生活策略! 出版公司:財經錢線文化作者:韋秀英類型:財經商管-生涯規劃 EPUB電子書繁體中文版

責任勝於能力出版公司:黑龍江科學技術出版社作者:劉姜類型:財經商管-生涯規劃 PDF電子書繁體中文版

哈佛凌晨四點半(全球百萬冊紀念版):圓夢規劃×自我紓解×情緒管理×交友法則, 掌握哈佛成功策略, 從自我管理到社交技巧的全面提升! 出版公司:沐燁文化作者:韋秀英類型:財經商管-生涯規劃 EPUB電子書繁體中文版

杜拉拉職場博弈術:工作上最神奇的心理策略出版公司:御璽作者:韋秀英類型:財經商管-生涯規劃 EPUB電子書繁體中文版

我只是放棄完美工作, 年薪就提高了:沒有專業技能、沒自信、又不想那麼努力, 如何找到比現在更好的工作出版公司:大是文化作者:小向田路(Komutaro) 類型:財經商管-生涯規劃 EPUB電子書繁體中文版

站內搜索

請輸入軟體名稱或編號

購物車

熱門關鍵字

生涯規劃		財經商管
洛克菲勒		財經錢線
御璽		菁品文化
韋秀英		時報
白山		吳學剛類型
海鴿文化		悅讀名品
崧燁文化		華志文化
大是文化		大智文化
方言文化		好優文化
宋佳恩		李偉
沐燁文化		林郁
幸福文化		矽緯資訊
東篱子		哈佛家訓
海洋文化		高寶
富易圖書		新潮社