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| 商品編號： | DCM4558 | |
| 商品名稱： | 權力這場遊戲:效率管理、操縱人心, 36種成功上位的絕妙心法 出版公司:崧燁文化 作者:洪俐芝、吳利平、王衛峰 類型:財經商管-企業管理創業 EPUB電子書 繁體中文版 | | | 語系版本： | EPUB電子書 繁體中文版 | |
| 運行平台： | EPUB電子書,沒有任何平台限制,終身使用 | |
| 更新日期： | 2026-05-01 | |
| 光碟片數： | 1片CD光碟 | |
| 銷售價格： | $100元 | |
| 熱門標籤： | 權力這場遊戲
效率管理
操縱人心
崧燁文化
洪俐芝
吳利平
王衛峰
財經商管
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權力這場遊戲:效率管理、操縱人心, 36種成功上位的絕妙心法 出版公司:崧燁文化 作者:洪俐芝、吳利平、王衛峰 類型:財經商管-企業管理創業 EPUB電子書 繁體中文版
商品資料
作者：洪俐芝, 吳利平, 王衛峰主
出版社：崧燁文化
出版年：2022
課程類型：財經商管>企業管理創業
檔案格式：EPUB
ISBN：9786263323414
書籍簡介
想財富自由，又想快樂工作？
想位高權重，又想交遊廣闊？
名利、情誼兼得，難道真的不可能嗎？
小孩子才做選擇，做為一個成功的大人，當然是我全都要！
【善於思考才能成功】
「思考決定一切」，這話一點不假。當思考與目標、毅力以及獲取物質財富的熾熱欲望結合在一起時，思考更具有強而有力的力量。
英國作家塞謬爾•斯邁爾斯認為，要使成功的金科玉律成為自己的法則，必須養成肯定事物的習慣。如果不能做到這點，即使潛在意識能產生更好的作用，終仍無法實現願望。相對於肯定性的思考的，就是否定性的思考，凡事以積極的方式即是肯定，而以消極的方式則是否定。
【透過「敬茶」攏絡人心】
松下幸之助曾經說過，社長必須兼任端茶的工作。當然，他的意思並不是真的要社長親自端茶，而是說一個稱職的社長，至少應該把這個想法視為理所當然。在松下幸之助的觀念中，社長並不是高高在上，而是站在職員背後推動他們前進的人。一旦社長有了這種溫和的態度，那麼看見盡責盡職的員工，自然會滿懷感激的說：「真是太辛苦你了，請來喝杯茶吧。」當然，社長也不一定要親自為屬下倒茶，但如果他能誠懇的把心意表現出來，自然能使倦怠的部屬振奮，而增加工作效率。
【批評也要講究藝術】
要改變一個人而又不傷感情，不引起憎恨，聰明的人要做的是：「間接的提醒他人注意他自己的錯誤。」
萊曼•亞伯特在參與某場演說前，把自己的講道詞寫了又改，改了又寫，然後讀給他妻子聽；事實上，這篇講道詞寫得非常無趣，恐怕無法引起任何一位聽眾的興趣。
而我們聰明的亞伯特夫人是這麼說的——
【以退為進，等待時機】
成功要等待最佳時期。如同兵家作戰，最忌諱的是急躁冒進。不分析具體情況，只是想盡快消滅對手，這樣反而容易讓對手抓住弱點反攻。
官渡之戰前，曹操與劉備青梅煮酒，為的是試探劉備是否有爭奪天下的野心。幸而劉備懂得韜光養晦，終於從曹操的猜忌中平安脫身，做成了一番大事業。
三國末期，司馬懿權傾朝野，可謂勢力強大，招來了別人的嫉妒和懷疑。為了長遠利益，他能忍強不露，假痴假癲，以圖大事復興。
本書特色：
全書從36個面向著手，分析並探討成功的不二法門。內容涵蓋自我修養、職場關係、人際相處等等，主題豐富之外，舉例多元且引人入勝。透過作者流暢簡練的筆法，成功似乎不再那麼遙不可及，而是人人都能落實於生活中，輕鬆達成。
作者簡介
作者簡介
洪俐芝，新聞系畢業，曾任雜誌編輯、散文作家，現為自由工作者。是一位三十歲後半的幸福主婦，也是一對雙胞胎的新手媽媽。除了青豆幾乎不挑食，認為青豆跟蟑螂一樣，根本不該存在世界上。興趣是在半夜追驚悚美劇，經常透過IG與讀者分享簡單獨特的美好日常。
吳利平，專職編者。
王衛峰，專職編者。 章節
前言第一計 明確目標- 穆瑞明確目標獲得成功
- 明確自己的發展目標
- 帶著目標回香港發展的曾憲梓
- 不達目的不罷休的洛克斐勒
第二計 善於思考- 思考是成功的保證
- 善於思考才能成功
- 提高思考能力的10個建議
- 怎樣提高思維層次
- 要培養思考的良好習慣
第三計 籠絡人心- 巧用一杯茶，感動一個人
- 領導者要有人情味
- 與下屬同甘共苦贏得成功
- 商量著好辦事
第四計 智慧人生- 說話要講究方式
- 把握分寸適可而止
- 管理因人而宜
- 人人都喜歡受人讚美
- 批評要講究藝術
- 學會與人合作
- 拒絕他人的藝術
第五計 和諧人生- 和諧的心態是成功的保證
- 怎樣追求和諧的人際關係
- 學會兜圈子
第六計 快樂人生- 快樂的心理能改變你的生活
- 別讓仇恨影響你的快樂
- 自足者長樂
第七計 內方外圓- 對下屬施點小手腕
- 該出手時就出手
- 丟卒保車，蓋提獲利不菲
- 軟硬兼使整治人
- 捧人要因人而異
- 話到嘴邊留半句
第八計 等待時機- 劉備不做天下英雄
- 誘敵深入，等待時機
- 司馬懿以退為進等待時機
- 等待也能成功
第九計 成功交際- 友善的待人準能得到回報
- 謙遜要恰如其分，稱讚要適可而止
- 學會說對不起
第十計 集思廣益第十一計 果斷決策- 果斷決策成大事
- 決策有時候可以相信直覺
- 果斷決策會有意外的收穫
- 不失時機果斷決策
第十二計 贏得權力- 玩好權力這個遊戲
- 權力就是管人，沒有必要事必躬親
- 為了權力踢開絆腳石
第十三計 笑對挫折- 挫折是成功的必由之路
- 失敗是成功之母
- 笑對挫折獲得新生
- 失敗是一個逗號
第十四計 自我激勵- 用積極的心態消除恐懼
- 學會控制情緒和感情
- 透過自我激勵主宰自己的命運
第十五計 自我形象- 好形象能成為賺錢的資本
- 自信能樹立強者的形象
- 有時不好惹的形象也能幫助你成功
第十六計 高效技能- 慈善事業幫商家賺得滿盆滿缽
- 商到精處是誠實
- 鞭子和糖並用
- 如何對待惡人
- 如何對待麻煩人物
- 以硬碰硬也能成功
第十七計 竭盡全力- 一絲不苟的精神
- 埋頭苦幹定會獲得成功
- 堂堂正正做人能獲得事業上的成功
- 竭盡全力就會獲得成功
第十八計 公平無欺- 不偏不倚正確處理人際關係
- 對下級也要公平無欺
- 男女平等是第一位的
第十九計 挑戰社會- 奮鬥才會有幸福
- 融入群體之中成功更有保證
- 不進步你就會後退
第二十計 聚財有道- 敲山震虎，克萊斯勒起死回生
- 聚財有道
- 賺錢也要講究品味
- 假戲真唱，老費列克二次當富翁
- 趁火打劫，房地產商一筆交易賺了又賺
第二十一計 管人技巧- 唸唸孫悟空的緊箍咒
- 管人的兩個經驗
- 要與下級真誠交心
- 發號施令說一不二
- 決定前要考慮充分發揮下屬的創造力
第二十二計 經營謀略- 施小惠放長線釣大魚
- 消費者的口碑是最好的廣告
- 有孔沒孔都要鑽
- 讓對方「兩難」的謀略
- 無招勝有招的謀略
- 永遠對競爭對手保持警惕
第二十三計 欲取先予- 要想釣到魚，得問魚兒吃什麼
- 將欲取之必先與之
- 報酬不應該是工作的重心
第二十四計 誠信是金- 信用是賺錢的招牌
- 信用也是金錢
- 真誠換來信譽，信譽贏得金錢
- 寧賠老本也不能輸信譽
第二十五計 善解人意- 做一個善解人意的好上司
- 用善意的態度對待人
- 做一個善解人意的人
第二十六計 挖掘潛能- 挖出埋在心底的潛能
- 世上沒有不能解決的事
- 潛能必須挖掘才能發揮
- 我們只發揮了自身能力的百分之十五
第二十七計 學會忍耐- 學會忍耐等待時機
- 是非自有公論，忍耐很有必要
- 蘇東坡身正不怕影子斜
第二十八計 居安思危- 成功者要有憂患意識
- 培養創業者的問題意識
- 居安思危遇危不亂
第二十九計 大智若愚- 大智若愚成大事
- 赫伯的談判術
- 水至清則無魚，人至察則無徒
- 大丈夫能屈能伸
第三十計 超越自我- 良好的習慣是超越自我的保證
- 善於思考是超越自我的前提
- 習慣左右人的命運
- 以卵擊石超越自我
第三十一計 甜言蜜語- 好聽的話人人愛聽
- 把「您」掛在嘴邊受益多
- 人人都愛戴高帽
第三十二計 避免爭辯第三十三計 說服他人- 稱讚之後說服他人接受自己的觀點
- 不要總是責怪他人
- 說服他人的技巧
第三十四計 主宰自己- 自己的命運自己主宰
- 主宰自己要去除身上的惰性
- 把握人生的命運
- 努力奮鬥的人才是主宰自己命運的人
第三十五計 軟硬兼施第三十六計 唯命是從版權頁
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